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2017.10.19 (Thu)

企業不正のルーツ  40年前の学卒責任者を疑え!

神戸製鋼の不正問題のルーツに係わる情報がやっと配信された。

―― 参考情報 ――――――――――

【悲報】神戸製鋼、不正問題「40年以上前からやっていた」と衝撃の事実告白へ
http://exawarosu.net/archives/9680388.html

神戸製鋼「不正は10年前から」 神戸製鋼OB「40年前から組織的にやってました」
http://www.fx2ch.net/archives/%E7%A5%9E%E6%88%B8%E8%A3%BD%E9%8B%BCob%E3%80%8C10%E5%B9%B4%E5%89%8D%E3%81%8B%E3%82%89%E4%B8%8D%E6%AD%A3%E3%81%8C%E3%81%82%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%A8%E3%80%8D.html

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実は、こういう結末になるであろうことを神戸製鋼の最初の不祥事情報から、私は予感していた。

所属した会社において、発生した不祥事も実は似たようなタイミングにて起きていたからだ。

私が知っているケースで説明しよう。
会社全体を揺るがす、同時期発生した不祥事が仮に二つあったとしよう。

そのうち一つについては、将来の社長になるべき役員が役員をやめることで責任をとり決着した。役所も取引先(銀行?)も了承したと解釈していいだろう。その部門は、これを機に非主流部門に転落した。一連の経緯は、当時の役員秘書だった方から直接聞いた。
もう一つの不祥事は、ずっと隠蔽されたまま続いた。最初に隠蔽工作を指示した責任者は、なんと大学の先輩で当時の現場責任者。この先輩、名前と風貌などから半島臭い人物だった。
おまけに、この人物、隠蔽工作した事実を後任の責任者に引き継がなかった。別に親しくしていた上司がおり、最初に隠蔽した人から引き継ぎがなかったことを私は聞かされた。実態的にどうなるか。結局、末端の現場の人が、細々と対応処理し、引継ぎ続けることとなる。
しかし、世の中不思議なもので、巡り巡って、数十年後に、これ以上放置すべきではない、と考える「正義の現場責任者」が現われる。予算処理して(こっそり?)合法的に?対策を行なおうとした。が、この正義の現場責任者が下した人事評価に不満を持つ担当者によって、内部告発され、世に広く知られることとなり、この役職者は降格されるに至った。役所は、幕引きに当たって、この役職者の降格処置を要望したとのことである。

本稿お読みの皆様は、企業の不祥事と聞いて、公表された時点での役員、管理職が悪いとマスコミ報道から思い込まされているかもしれないが、大部分それは違う可能性があるのだ!

企業不祥事について、したり顔で!何だこの企業は!と非難されるブロガー諸君に申しあげたい。あなたが後任者となり、隠蔽された不祥事の引き継ぎを前任者から求められたら、あなたはどうするのか?

すなわち、不祥事のルーツは数十年前に遡ることを想定しなくてはならない!のである。

ここで、神戸製鋼において、不祥事が40年間、隠し通されてきた経緯について推定を試みる。

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神戸製鋼で起きた不祥事の全貌(妄想シナリオ)




神戸製鋼という企業の全部門、エリートコースという訳ではない。エリートコースの人たちだけが配置される主流部門は確かにある。が、そうでない、非主流部門もある。主流部門は、たった一つの不祥事で、当面、役員を輩出することがない非主流の部門に転落するし、万年非主流部門は、処遇、予算、要員面ですべて主流部門以下の扱いを受ける。それは、企業の「掟」みたいなものだ。


●なぜ不祥事が、神戸製鋼で最初に表面化したのか?

要員に対して、取扱う商品数が多すぎたことが原因としてあるのではないかと私はみている。
幕張メッセみたいなところで開催される、企業製品フェアなどを廻ると、新日鉄住金と比較して、神戸製鋼は、取り扱い商品が多い印象がある。パーツみたいな部品点数が神戸製鋼の場合、結構多いのだ。パーツ的な部品カタログの小冊子をもらい、読んだ経験からそう判断する。




●不祥事は、そもそも非主流部門で起きやすいのではないか?

主流部門であれば、要員、予算等、潤沢に確保しやすい。なぜなら、主流部門出身者が社長になるからだ。要員も予算もあれば、不祥事対策を速攻で対応しやすい。対して、非主流部門の場合はどうか、要員、予算すべての面で当初予定よりも、常に削減される対応が続く。仕事よりも、その調整協議のためのエネルギーで消耗させられるケースもあるだろう。
新卒の採用先も、東大卒などは、特定の主流部門に手厚く配置される。それは確かだ。非主流部門には、残り者中心。非主流部門に配置されるのが能力が劣る社員だらけ、主流部門で使い物にならない「落ちこぼれ」をオマケとして押し付けられることもあるだろう。
非主流部門で、相当数の商品数を維持しつつ、要員、予算面で不備な状況で不祥事を生まないように管理することなど、不可能だと私なら考える。




●神戸製鋼の不祥事は、非主流部門で起きたのではないか?

主流部門でない、あまり利益を生みださない職場に配属されるとどうなるか?考えてみれば分かることである。利益を生みださないから予算も要員も潤沢ではない。それゆえ、非主流部門全員が無理をする。その無理が何世代も何年間も続く。そして、いつか不祥事が起きる。それは避けられない宿命のようなものだ。
取扱う製品の種類と数が多ければ多いほど、その確率は高まる。
非主流部門は、入社同期と比べて、ボーナス、出世のスピードで差をつけられている。本人たちが、頑張ってもである。結果を出しても、給料は上がらない。それは、非主流部門全体を(主流部門出身の)社長が評価せず、そういう給与分の原資までも主流部門にシフトさせた結果である。
この前提で、不祥事が芽生えると、非主流部門の担当部長はどうするか?当然?、隠蔽する。なぜなら、結果を出しても給料は上がらないし、不祥事が露見すると更なる仕打ちが待っていると考え、隠蔽し円満退職を工作、非主流部門の担当部長は自己保身に走り、口裏合わせした後、第二の人生を全うする。それが繰り返されて、40年経過したと考える。




●不祥事を最初に隠蔽した40年前の担当部長はどんな人で、その後どんな人生を歩んでいるか?

簡単に書くとこうなる。
学生時代に学生運動に明け暮れ、勉強らしい勉強すらせず卒業、企業戦士時代は大して仕事もせず、仕事はほとんど取引先に丸投げ、自身は取引先からの接待漬け三昧。ゴルフとカラオケだけは飛びぬけてうまくなり、エリート扱いされ、役員の末席に昇格し、円満退職。
退職後は、取引先のコネで貰ったゴルフ倶楽部数箇所にて日々ゴルフ三昧。今や高貴な後期高齢者となられ、かように優雅な老後をエンジョイされている。
実質的な退職金や企業年金は、今の現役世代の2倍である。
第二の職場にて、厚生年金、企業年金、第二の職場の給与を足して、65歳時点で月に●●●万円を超えたOBの方もいる。業界チャンピオン企業はそうだった。
そういう時代だったのである。




●神戸製鋼の場合、なぜそれ以降、不祥事の発表が続くのか?

おそらくこういうことなのだろうと思う。
最初に公表したのが、万年非主流部門、それを受けてしぶしぶ主流部門が公表に踏み切ったという流れであろう。
が、私は穿った見方をしている。不祥事公表の順番を差し替えた可能性を疑っているのである。主流部門は、非主流部門がドジを踏んだとまず社内的にふれ廻り、自分たちが不利にならない様に、社内力学的にうまく立ち回わることが簡単にできるのだ。
実態的には、最初に公表を迫られたのが、主流部門の製品であって、それを社内集約する過程で、順番を差し替えて非主流部門の不祥事が最初の不祥事だと小細工することは不可能ではない。
それによって、大部分の対応責任が非主流部門にあることを社内外に印象づけることで、「主流部門」を「主流」として延命させることに繋がるのだ。役員間の派閥抗争がある場合は、なおさらそういう論理で、不祥事公表の順番差し替えは起きるだろうと予想する。





●企業不祥事の根本原因は、特定世代のモラルのなさに起因する?

神戸製鋼の場合においては、具体的事実の詳細公表はこれからとなるが、要するに、40年前の学卒の部長クラスたちのモラルのなさ、それが多くの企業の不祥事の最初の原因となっていると私は考える。
40年前と言えば、高度成長期がまだ続いていた。多少の不良品でも、売ろうと思えば売れた時代である。なぜなら、好景気で品薄状態だったからだ。
そして、この状況で、担当部長たちはとんでもない人ばかりだと想定するとどうなるか。

大学で勉強らしい勉強をせず
学生運動に明け暮れ
左翼思想に被れ学生運動家から人を平気で裏切ることを学び
愛国心を持たず
就職してからは、仕事は取引先に丸投げ
取引先とのゴルフ・宴会接待漬けの毎日
こういう経歴、こういう生活態度、こういう勤務態度の、学卒上司たちが、
多少の不良品が発生している場合、製品検査の手抜きがあった場合、
抜本対策を取るだろうか?ということなのである。

さて、10月18日、東芝、日本郵政の社長を歴任した西室泰三氏が逝去された。81歳だったそうだ。

―― 参考情報 ――――――――――

西室泰三氏死去、81歳…東芝や日本郵政で社長
http://www.yomiuri.co.jp/economy/20171018-OYT1T50122.html?from=ytop_top

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西室氏については、東芝不祥事、日本郵政民営化以降の巨額損失の責任論が浮上したが、自身は経営判断した当時の社長としてその責任を認めることはなかった。
西室氏は、多くの要職、そして政府委員、名誉と金を手に入れた。が、その負の遺産だけは、株主や現役世代が負わされることとなった。何と理不尽なことか。

政界はどうか。さすがに、保守政界では80歳を超える方はおられないようである。が、共産党は年功序列が維持されているようだ。
共産党候補の劣勢が伝えられる中、日本共産党のドン不破哲三(87歳)が選挙応援したことが報道されている。不破哲三は、広い敷地に住む大資産家だそうである。

―― 参考情報 ――――――――――

【悲報】共産党の親玉・不破哲三の自宅が豪邸すぎる件www(家画像あり)
http://www.akb48matomemory.com/archives/1059219913.html

不破哲三さん:衆院選2017東京12区日本共産党池内さおり候補応援1、池袋駅東口
https://www.youtube.com/watch?v=Eqj3tf5bxCs

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共産主義者はいつから資本主義社会で大資産家になることを肯定したのか?彼らの理想とする主義主張に従えば、不破哲三の資産、カネは末端の共産党支部運動員に等しく配られるべき性格のものではなかったのか?不破哲三は、自身が搾取していることに何ら違和感を感じないようだ。

医療分野も似たような状況にある。医療・介護ビジネス市場が右肩上がりの中、医者の中には、町医者開業して数十年後に、大規模医療法人理事長となり、十を超える肩書を書いた名刺を各方面に配られている方もおられる。この人も西室氏と同様、いつまでも肩書社会から離れられないのであろう。私は軽蔑するが。

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総括に入りたい。

要するに、現在80歳前後の世代、高度成長経済の恩恵を受け、地位と給与は能力以上に与えられ続け、一度上に立つと渡り鳥のようにうまく立ち回ることが許され続け、責任を取るべき状況での最終処理の場面に決して立ち会おうとしなかった、ということなのである。

私は、現在80歳前後の世代の名誉と金を手に入れた、一部高学歴者たちのいい加減な生き様を問題視している。

さて、私個人は、国民健康保険料、年間●●万円支払った年があり、そのうち、1ヵ月の生活費に相当する金額が後期高齢者支援金分であることを知って、驚いたことがある。75歳以上の高収入の人(後期高齢者)については、税金や健康保険料を今の3倍にして差し支えない、そう言いたいくらい、この世代の相当数の学卒のモラルはひどいという印象を私は持っている。

かつて私が知るある職場で最初に不祥事を隠蔽工作した「大学の先輩」の生き様から推定すると、西室氏や不破氏たちの生き様も似たようなものであり、決して尊敬に値するものではなかった可能性を指摘するのである。


以上

テーマ : 情報の後ろにある真実 - ジャンル : 政治・経済

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2017.10.12 (Thu)

朝鮮大学校卒業生たちはどんな副業を行うつもりなのか?

ソフトバンクが新たに社員の副業を許めるそうである。

||||| ここから引用開始 |||||||||||||||||||||||||||||||||||

http://www.sankei.com/economy/news/171011/ecn1710110032-n1.html

ソフトバンクが社員の副業許可へ 11月から

 ソフトバンクは11日、来月から就業規則を改定し、社員の副業を認めると発表した。働き方改革の一環で、社外活動を通じて新しいアイデアやノウハウを得て、本業の活性化につなげるのが狙い。副業容認はロート製薬が導入するなど増加傾向だが、1万人規模の企業では珍しいという。ソフトバンクは本業に影響のない範囲で会社の許可を前提に副業を許可する。

||||| ここまで引用 |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||

ソフトバンクと聞くと、朝鮮大学校卒業生が幹部社員となっている企業という印象がある。

産経によれば、ロート製薬が、社員の副業許可で先行しているそうである。
産経記者は、私のようなブロガーに追記、ネット界で拡散してもらう意図で、記事にしたような気がする。

勘の良い人は、ロート製薬と聞いて、数年前のある事件を想起するはずだ。

||||| ここから引用開始 |||||||||||||||||||||||||||||||||||

https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%88%E8%A3%BD%E8%96%AC%E5%BC%B7%E8%A6%81%E4%BA%8B%E4%BB%B6

ロート製薬強要事件(ロートせいやくきょうようじけん)は、日本の右派系市民団体「在日特権を許さない市民の会」と「チーム関西」の元幹部ら4名が、ロート製薬株式会社による韓国人女優キム・テヒのCM起用に抗議するとして2012年(平成24年)3月2日に同社本社を訪れ、従業員を脅迫して竹島の領有権問題およびキム・テヒ起用の是非に関する同社の見解を回答するよう求めたことにより、強要罪に問われた事件。フジテレビ抗議デモと並んで、ネット右翼による抗議行動の中で有名な事例に挙げられる。

||||| ここまで引用 |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||

かつて、この種の抗議を行った、朝鮮総連?の似たような動きに対し、警察沙汰たとなった事件が何件あったのか?という疑問が湧く。
被害届がその都度受理されるのは、被害者が在日側である場合が多いようだ。

ロート製薬と似たような位置づけの企業は他にたくさんある。

||||| ここから引用開始 |||||||||||||||||||||||||||||||||||

http://gofar.skr.jp/obo/archives/3632

南朝鮮(韓国)・在日企業製品  一覧
2012年12月24日 GOFAR:MEMO
125 名前:名無しさん@13周年[] 投稿日:2012/12/15(土) 02:40:03.18 ID:SHci+yT00
南朝鮮・在日企業製品  

・ロッテ (ガム、チョコレート等)
・ロッテリア (ファーストフード)、コージーコーナー、レディーボーデン、
クリスピークリームドーナツ、 モランボン(焼肉タレ)
・JINRO(焼酎)、マッコリ、バーガーキングジャパン、本家かまどや
・白木屋、笑笑、魚民、笑兵衛、暖暖、和吉 (居酒屋、モンテローザ系列)
・安楽亭(焼肉) ・漫画広場(漫画喫茶)
・Samsung (電化製品) ・LG電子(電化製品) ・SOTEC(PC)
・DAEWOO (電化製品)、ROHM(電子部品)
・SoftBank (携帯) ・Yahoo! BB (インターネット)
・アイリスオオヤマ (LED関連商品、プラスチック雑貨)
・パチンコ / パチスロ(マルハンなど)店は 8割~9割が在日朝鮮系
・歌広場(カラオケ)
・千葉ロッテ、ソフトバンク(プロ野球)
・ソフトバンクパブリッシング (書籍、雑誌、「ネットランナー」など)
・イエローキャブ(セクシータレント事務所)
・サラ金の殆どが朝鮮系 ・青空銀行 ・朝銀(破綻後は「ハナ信金」)・Eトレード証券
・オリンピック (スーバー)  ・ドンキホーテ (雑貨)
・ロート製薬 ・花王 (日系だが反日的、隠れ朝鮮の疑い)
・M K タクシー

||||| ここまで引用 |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||

ある企業のある社員がどの分野の副業を行うか、想定してみたい。
上記の在日企業リストを眺めると、ファーストフード、居酒屋、焼き肉屋など、食品系、電気製品・電子部品系が多いことに気がつく。


まず食品系からシナリオ化を試みる。

取引規制強化されつつある北朝鮮の食材(たとえば、マツタケ)を、中国製と偽って、個人輸入、それを上記のファーストフード、居酒屋、焼き肉屋に出荷する可能性はないのか?

||||| ここから引用開始 |||||||||||||||||||||||||||||||||||

http://www.sankei.com/world/news/161009/wor1610090006-n2.html

「犯罪に加担」

 北朝鮮産のマツタケをめぐっては、中国産と偽って不正に輸入したとして在日本朝鮮人総連合会(朝鮮総連)の許宗萬(ホ・ジョンマン)議長の次男らが昨年5月、外為違法違反の疑いで逮捕された。次男はその後、京都地裁で懲役1年8月、執行猶予4年の有罪判決を言い渡された。

||||| ここまで引用 |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||

既に、朝鮮総連組織幹部の北朝鮮との取引は、難しい状況にある。


電気製品・電子部品系なら、日本企業製品、中国で生産している韓国系企業製品と組み合わせて、第三国に輸出することを検討する可能性はあるだろう。

すなわち、このタイミングでの社員副業許可は、国連レベルでの北朝鮮がらみのの取引規制強化、銀行口座凍結リスクを回避する対応策として編み出されたものであろうと推測するのである。

困ったことだが、その種の取引を行った個人が当局に摘発された場合、副業を認めた企業がその従業員を処分するのか?という疑問が湧く。
おそらく、ソフトバンクは処分しないのではないか?……………


対して、真正日本企業でこの種のことが発覚、摘発された場合、その従業員は社内処分の対象となるはずである。

仮に直接的に北朝鮮がらみでない場合は、第三国取引の視点からこういう見方ができるかもしれない。

―― 参考情報 ――――――――――

万景峰、ロシアが入港拒否 制裁影響で使用料払えず…北朝鮮定期航路廃止も
http://www.sankei.com/world/news/170902/wor1709020014-n1.html

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日本の商社の海外支店がやっている三カ国をまたぐビジネスモデルを想定したい。
韓国、中国、ロシアを繋ぐ交易に係わる輸送を万景峰号が一部担うという意味である。
既に、ロシア国内に朝鮮族は多数いるので、それなりのニーズはあるだろう。取引物資が増えれば、万景峰号は使用料をロシアに払うことは可能となり、ロシアが拒否しない限り、こちらは合法として扱われることになるだろう。

悔しいことではあるが。

さて、我々は、
在日企業や在日組織に馬鹿正直に抗議した日本人は逮捕されるが
反日在日たちの取引行為は特定の物資(核開発関係)を除き無罪放免状態という
GHQ占領時代のプレスコード並の事態が今も続いていることを認識しなくてはならない。

孫正義が指摘する社内活性化とは、本当に社員の活性化なのか、誰かに恫喝されてそうせざるを得なかったかまでは確認のしようがない。が、下記、イメージ図から、中国人には朝鮮族中国人が含まれると考えれば、孫正義は日本のマスコミと同様の立場にある可能性があることを指摘し本稿を終える。

参考
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http://www.news-us.jp/article/20170913-000009z.html
CGZ87KOUIAAXqq-.jpg


政府が決定した日本独自制裁措置
http://www.sankei.com/politics/news/160211/plt1602110005-n1.html

今年も「偽装マツタケ」入荷…15億円の売り上げは核・ミサイル開発に転用か
http://www.sankei.com/world/news/161009/wor1610090006-n1.html

テーマ : 北朝鮮って・・・恐いよね - ジャンル : 政治・経済

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